MENTORUL

CE ESTE UN MENTOR? Cuvântul “mentor” provine din limba greacă și își are rădăcina în termenii “steadfast = statornic” și “enduring = trainic”. În cultura vestică , termenul “mentor” este sinonim cu cineva care este ca un profesor înțelept, un ghid, un prieten. Valori și principii care stau la baza mentoratului: * Recunoaşterea că oamenii au intenţii bune (Hay, 1995) * Admitem că oamenii se pot schimba și vor să se dezvolte (Hay, 1995) * Cunoaşterea modului în care învață individul * Recunoasterea faptului că există diferențe între indivizi *Dezvoltarea personală și profesională sunt necesare pentru ca o persoană să ajungă de succes * Încurajarea indivizilor să se dezvolte * Dezvoltarea competențelor * Încurajarea colaborării și nu a competiției * Stimularea analizei * Căutarea de idei noi, teorii și cunoștințe * Oportunități egale în organizație * Reflectarea asupra experiențelor trecute ca modalitate de a înțelege și învăța * Gândirea orientată spre viitor și dezvoltarea abilității de a transfera și aplica în noi situații lecțiile învățate * Aprecierea faptului că noi putem crea sensul mentoratului așa cum vrem noi (Hay, 1995 & Jowett, Shaw & Tarbitt, 1997)